नौकरी एक ऐसी प्रक्रिया है जो हमेशा रोमांचक होती है और बहुत सारे प्रश्नों का कारण बनती है। सबसे अधिक हम रुचि रखते हैं कि नौकरी पाने के लिए और इसे जल्दी से कैसे करें - आखिरकार, जब हम नकद की कमी का अनुभव करना शुरू करते हैं तो हम अक्सर एक नई नौकरी के बारे में सोचते हैं। ये प्रश्न, जिनके उत्तर इस कार्य को सुविधाजनक बनाने में मदद करेंगे, हम अब चर्चा करेंगे।
नौकरी कैसे प्राप्त करें?
- जब हम खुद से पूछते हैं कि नौकरी कैसे प्राप्त करें, तो हम निश्चित रूप से रुचि रखते हैं कि उच्च भुगतान करने वाली स्थिति में नौकरी कैसे प्राप्त करें। लेकिन यह याद रखना उचित है कि वेतन केवल वास्तविक ज्ञान और काम करने की इच्छा के लिए तैयार है। यही है, यदि आपके पास सबसे प्रतिष्ठित विश्वविद्यालय की तुलना में उच्च शिक्षा है, तो आपके पास कोई वास्तविक कार्य अनुभव नहीं है (व्यावहारिक रूप से, सितार पर्याप्त नहीं थे), तो प्रतिष्ठित स्थिति पर भरोसा करने के लिए कुछ भी नहीं है। इस मामले में, कैरियर के विकास के मामले में सफलतापूर्वक नौकरी पाने के बारे में सोचना बेहतर होता है। बड़ी कंपनियों में, जहां अपने कर्मचारियों को "शिक्षित" करने की आदत है, और अजनबी नहीं लेते हैं, तो आप सचिव की स्थिति से शुरू कर सकते हैं। इस स्थिति में, आप सभी विभागों के काम का विचार प्राप्त कर सकते हैं, प्रबंधकों के साथ पुलों को स्थापित कर सकते हैं और अंततः उच्च स्थानांतरित कर सकते हैं। इसलिए, मुख्य बात यह है कि उन लोगों द्वारा सीखा जाना चाहिए जो नौकरी पाने के लिए जानना चाहते हैं (नया या अपने जीवन में पहला) उनकी क्षमताओं का पर्याप्त आकलन करने की क्षमता है।
- कभी-कभी कंपनियां बिना काम के अनुभव के मध्य-स्तर के प्रबंधकों को लेती हैं, लेकिन ऐसा तब होता है जब आवेदक काम करने की इच्छा और इस स्थिति में विकास क्षमता को प्रदर्शित करता है। यदि आपके पास नहीं है, उदाहरण के लिए, कोई बिक्री अनुभव नहीं, बेचने की कोई प्राकृतिक क्षमता नहीं है, तो बिक्री प्रतिनिधि (बिक्री प्रबंधक) की जगह आप चमक नहीं सकते हैं।
- एक पंक्ति में सभी को फिर से शुरू करना जरूरी नहीं है। आरंभ करने के लिए, आपको यह तय करने की आवश्यकता है कि आप किस प्रकार का काम करना चाहते हैं, जहां आप इस क्षेत्र में "दस्तक" करने का प्रयास कर सकते हैं और उसके बाद ही इसे फिर से शुरू कर सकते हैं और इसे विचार के लिए पेश कर सकते हैं। हां, आश्चर्यचकित न हों, एक विशिष्ट कंपनी के लिए सीवी बेहतर बनाने के लिए - प्रत्येक कंपनी के अपने लक्ष्य हैं, इसकी प्राथमिकताओं। इसलिए, अपने रेज़्यूमे में, उस फर्म के लिए उपयोगी क्या है जिस पर आप रुचि रखते हैं उस पर ध्यान केंद्रित करें। बस अपनी क्षमताओं और कौशल की बहुत स्पष्ट सजावट से बने रहें - एक अनुभवी भर्ती प्रबंधक आपको तुरंत पानी साफ करने के लिए लाएगा।
- स्थायी नौकरी के लिए उपकरण एक जरूरी चीज है, लेकिन आपको अस्थायी रोजगार और उप-काम से डरने की आवश्यकता नहीं है। सबसे पहले, आपको नए आवश्यक कौशल प्राप्त करने का मौका मिला है, और दूसरी बात, पैसा या तो अनावश्यक नहीं होगा। और फिर, जब आप अस्थायी रूप से काम कर रहे हों, तो कोई भी आपको स्थायी कार्यस्थल की तलाश करने से मना नहीं करेगा।
- अपना रेज़्यूम भेज दिया और शांत हो गया? कॉल करने और विचार के परिणामों को स्पष्ट करने के लिए थोड़ी देर के बाद शर्मिंदा मत बनो। इस प्रकार आप नियोक्ता को अपनी रूचि दिखाएंगे और अपना रेज़्यूम खोने की संभावना को बाहर कर देंगे - जैसा कि होता है, आने वाली मेल की मात्रा बड़ी है, कुछ डेटा में काम और हानि में खराबी हो सकती है।
- डिवाइस में सोशल नेटवर्क पर काम करने के लिए। यदि आप रिक्ति में रुचि रखते हैं, लेकिन कंपनी के बारे में आपने कुछ भी नहीं सुना है, तो पूर्व या वैध कर्मचारियों से जानकारी एकत्र करने का प्रयास करें। और मैं उन्हें कहां पा सकता हूं? स्वाभाविक रूप से सामाजिक नेटवर्क में।
- यह पूछना भी महत्वपूर्ण है कि आप कहां नौकरी प्राप्त कर सकते हैं: उचित रिक्तियों की तलाश करने या रोजगार एजेंसियों की सेवाओं का उपयोग करने के लिए? आपको चुनते हैं, लेकिन भर्ती एजेंसियों पर लागू होता है जब आपके पास कार्य अनुभव होता है, जब आप किसी भी क्षेत्र में खुद को एक विशेषज्ञ महसूस करते हैं। तथ्य यह है कि गंभीर कंपनियां योग्य विशेषज्ञों का चयन करते समय भर्ती एजेंसियों की सेवाओं का उपयोग करती हैं, आम तौर पर लोगों को बिना अनुभव के काम से पीछे हटना पड़ता है, उन पर पैसा खर्च नहीं करना क्यों नहीं है।
- अच्छी नौकरी कैसे प्राप्त करें? साक्षात्कार में खुद को दिखाएं -
आवश्यक उपस्थिति और कठोरता की कमी। जींस में एकाउंटेंट को अपने घुटनों और ड्रेडलॉक्स पर छेद के साथ किराए पर लेने के लिए कोई भी नहीं करेगा। और शर्मनाक अनुचित है क्योंकि यह आपको अपने आप को सर्वश्रेष्ठ पक्ष से दिखाने और अपने लिए एक अच्छा वेतन सौदा करने की अनुमति नहीं देगा। हां, सौदा करना है - माल आपके कौशल हैं, और आप उन्हें सौदा कीमत पर बेचना चाहते हैं, इसके लिए शर्मिंदा होने के लिए कुछ भी नहीं है। - नौकरी पाने के लिए बेहतर कब होता है? सभी कर्मियों के अधिकारियों का कहना है कि शरद ऋतु में ऐसा करना बेहतर है। एक ओर, शरद ऋतु में कई लोग काम की तलाश में हैं, और दूसरी तरफ - इस अवधि के दौरान छुट्टियां खत्म हो गई हैं, और आप जल्दी से सिर के साथ एक साक्षात्कार सौंप सकते हैं।